«Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции» (утв. Минтрудом России 08.11.2013).
Методические рекомендации подготовлены во исполнение Указа Президента РФ от 02.04.2013 N 309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» и Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и предназначены для использования в организациях, независимо от их форм собственности, в первую очередь, в отношении которых законодательством не установлены специальные требования в сфере противодействия коррупции.
В Методических рекомендациях содержатся:
основные принципы противодействия коррупции в организации (в том числе принципы соответствия политики организации действующему законодательству и общепринятым нормам, личного примера руководства, ответственности и неотвратимости наказания, открытости бизнеса);
рекомендации по составлению единого документа «Антикоррупционная политика организации»;
примерный перечень антикоррупционных мероприятий;
методика оценки коррупционных рисков, выявления и урегулирования конфликта интересов.
В приложениях приводятся нормативные правовые акты зарубежных государств по вопросам противодействия коррупции, имеющие экстерриториальное действие, Типовая декларация конфликта интересов, Антикоррупционная хартия российского бизнеса с Положением об условиях и порядке реализации ее положений (Дорожная карта Хартии).
